《水浒智慧》第三部（一）《李逵出差》 11月29日播出
在工作中，有一些人虽然存在各种缺点，但如果能够根据他们的特长，安排合适的工作任务，往往可以取得他人无法替代的效果，这也是对单位领导用人智慧的一大考验。
在《水浒传》中，李逵的形象可谓深入人心，他外形彪悍，武功高强，但又行为粗鲁，喜欢招惹是非，只要他一出场，往往会把事情闹得个天翻地覆。
然而就是这样一个行为做事极不靠谱的人，在一次意义重大的出差行动中，军师吴用偏偏选择带上他。那么聪明的吴用为什么非要带上爱惹事的李逵？这其中又展示了他怎样高超的用人智慧呢？
北京邮电大学赵玉平博士，为您精彩讲述系列节目《水浒智慧》第三部《梁山骨干成长路》第一集《李逵出差》。
《水浒智慧》第三部（二）《卢俊义的优越感》 11月30日播出
在我们周围常常有一些人优越感十足，他们总觉得自己哪方面都比别人强，殊不知这种优越感一旦过了头，就会使人陷入盲目自大的危险境地，生活中这样的教训比比皆是。
《水浒传》里的卢俊义就是一个优越感很强的人，他要地位有地位，要武功有武功，富甲一方、名满天下，然而就是这样一位出色人物，却因为自己的优越感连连吞下苦果，遭遇了人生一次又一次的打击。
因为优越感太强，卢俊义已经看不到任何危险，但残酷的现实却是，危险就在不远处静静地等待着他。在我们现实生活中，总会有一些人，尤其是那些在某一方面作出过不俗成绩的人，因为常常受到夸奖，有了一定的名气，优越感就会越来越强，内心也会逐渐膨胀，这种人一旦遇到点不顺心的事，常常就会脾气暴躁、情绪失控，甚至有可能做出荒唐的事情来。那么这种优越感十足的人，究竟该怎样做才能把控好自己，防止错误的发生呢？
北京邮电大学赵玉平博士，为您精彩讲述系列节目《水浒智慧》第三部《梁山骨干成长路》第二集《卢俊义的优越感》。
《水浒智慧》第三部（三）《轻信的代价》 12月1日播出
在公司里，常常有一些能力出众的人，他们深得上司器重，被赋予了很大的行事之权，殊不知这样的人，如果没有好的监督，有时就会做出有损于公司利益的事情。
卢俊义身边有两个亲信——燕青和李固，燕青人品好、功夫佳，管家李固则善于理财，能里能外，帮助卢俊义把事业经营得红红火火。然而当灾难来临的时候，卢俊义却固执地选择信任经营高手李固，而他的这个行为也差点给他带来灭顶之灾。
在公司里也一样，能力强的骨干一旦获得领导信任，手里有了相当的权力，一方面有可能为公司发展做出更大贡献，但另一方面也有可能在监督失位的情况下，以权谋私，给企业发展带来非常不利的影响。那么要想妥善处理好信任与监督二者之间的关系，作为管理者，我们究竟该怎样做呢？
北京邮电大学赵玉平博士，为您精彩讲述系列节目《水浒智慧》第三部《梁山骨干成长路》第三集《轻信的代价》。
《水浒智慧》第三部（四）《燕青的职场素质》 12月4日播出
在公司中，有的员工平日里喜欢钻研业务，善于思考，这样的人关键时候常常能够顶得上去，受到公司领导的重视重用。
刚到梁山的燕青一没有靠山，二没有显耀出身，要想在事业上有所发展，就必须依靠自己的聪明才智和不懈努力。就是这样一个人微言轻的小人物，在跟宋江的一次出差行动中，办成了他人无法办成的大事。
在整个办事过程中，燕青举止有度、百伶百俐、积极努力，善于克制，最终从众人中脱颖而出，成为梁山上举足轻重的人物。那么燕青究竟是如何完成这件高难度的任务的？他又给我们展示了怎样的职场素质和能力呢？
北京邮电大学赵玉平博士，为您精彩讲述系列节目《水浒智慧》第三部《梁山骨干成长路》第四集《《燕青的职场素质》。
